～ 若者の可能性を広げる新しいインフラを創造する～ 新規事業の新卒人材紹介事業において、集客～内定承諾まで一貫して携わります。＜営業力を磨きたい・人材業界に興味がある方は必見！！＞

新規事業の新卒人材紹介事業において、集客～内定承諾まで一貫して携わります。＜営業力を磨きたい・人材業界に興味がある方は必見！！＞ 株式会社ガクシーは、「若者の可能性を広げる新しいインフラ」を創ることをミッションに、新卒向け人材紹介事業を立ち上げました。 今、私たちが最も必要としているのは、「集客の力」で事業を爆発的に加速させてくれるパートナーです。 「ただSNSを更新するだけ」のインターンではありません。どうすれば学生の心に刺さり、行動を変えられるのか。スタートアップの最前線で、あなたの「仕掛け・行動力」で市場をハックする経験をしませんか？ 適性に合わせて以下の業務をお任せいたします。 ### 1. 戦略的リード獲得（集客・マーケティング） - リファラル施策の企画・運用： 友人紹介の仕組みをゼロから設計・実行。 - B2Bアプローチ： 大学教授や学務課へ直接打診し、提携や集客のチャネルを開拓。 - イベントプロデュース： ターゲット学生が「エージェントに相談したい」と思う座談会やウェビナーを企画・運営。 - インサイドセールス： 潜在ユーザーへアプローチし、キャリア面談への動機付けを実施。 ### 2. キャリアアドバイザー（CA）サポート - 集客した学生の面談同席、面談議事録、自己分析、業界企業選定のサポート、選考対策のサポートなど。 ### ①「自分の名前で人を動かす」圧倒的な集客スキル リファラルや教授開拓、イベント企画を通じて、マニュアルのない中で「どうすれば人は動くのか」というマーケティングの本質を体得できます。この経験は、将来どの業界へ進んでも「自力で売上を作れる人材」としての絶対的な自信になります。 ### ② インセンティブに裏打ちされた「稼ぐ実力」 「頑張っても頑張らなくても同じ」という環境ではありません。成果をダイレクトに報酬に反映。スタートアップの第2創業期において、自分の働きがどれだけの経済価値を生むのかを肌で感じられます。 ### ③「0→1」の事業開発を、当事者として語れる実績 既存の仕組みを回すのではなく、新しい集客チャネルを自ら作り上げる経験は、就活においても「事業を立ち上げた実務家」として圧倒的な差別化要素になります。ガクシーのインフラを創ったのは自分だ、と胸を張れる実績を共に作りましょう。 ## 【給与・インセンティブ】 時給：1,250円 ＋ 成果報酬（集客特化型ボーナス） あなたの「集客への情熱」を正当に評価し、上限なく支給します。 - 集客ボーナス： - リスト架電　1,000円 / 件 - 100名コールで4~5名予約→2~3名着座 - リファラル経由　3,000円/件 - 成約ボーナス： 50,000円 / 名（※あなたが集客した学生が内定承諾した場合） ※どれくらいCV率でどれくらい稼げるか ## 【応募を迷っているあなたへ】 「自分の実力がどこまで通用するか試したい」「人材業界の構造を中から変えてみたい」 そんな野心を持った方を求めています。 集客は、事業の心臓部です。あなたがガクシーのエンジンとなり、若者の可能性を広げるインフラを共に創り上げることを期待しています！

勤務形態

オフィス勤務